Een ongezonde leefstijl moet reden kunnen zijn voor ontslag. In het mkb vindt 40% van de werkgevers dat ze iemand om die reden moeten kunnen ontslaan. Dat blijkt uit onderzoek in opdracht van Zilveren Kruis Achmea. Meer dan de helft van de werkgevers zegt dat werknemers steeds ongezonder gaan leven. Ook zijn ze bezorgd over het langer doorwerken van hun werknemers. Ze vrezen voor lagere productiviteit en hoger ziekteverzuim onder ouderen. Werkgevers willen zelf bijdragen aan de gezondheid van werknemers, bijvoorbeeld door anti-rookprogramma's en kortingen op sportabonnementen aan te bieden.